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tklei : 我也想去。
sichuansheng : 石律师,您好,请问我在休哺乳假,有没有资格享受补发的 工资?
1234531w (游客) : afda
IceBlueRose (游客) : 关于陪同假的规定: 如果父母已去世的情况下,我在上海的妹妹是否可以出国探望我, 请问她可以在上海的单位请假吗? 假期为多少天?带薪吗? 谢谢!
W541218873 : 我与女方结婚,没有办结婚证,有一女,今年3岁了,女方生下孩子不到3个月就以离开到现在。女方以口头提出离婚,可男方提出女方,给予孩子抚养费,女方无条件的拒绝了,这可怎么办
W541218873 : 我与女方结婚,没有办结婚证,有一女,今年3岁了,女方生下孩子不到3个月就以离开到现在。女方以口头提出离婚,可男方提出女方,给予孩子抚养费,女方无条件的拒绝了,这可怎么办
苦菜花 (游客) : 律师你好,我是大连人,是一家日企单位员工,我签合同不到一年,保险公司规定保险不到一年生育险不给报,我所在单位说我产假也没有一分钱工资,这合理吗
sxglawroom : 产假期间工资待遇由生育保险基金支付。 如果公司未缴纳生育保险,则由公司支付,应按照100%支付而非基本工资。
茶 (游客) : 石律师您好,我是做销售工作的,工资由基本工资加佣金组成。现在休产假,公司只给我基本工资,请问这合理吗?是否是该按照过去12个月的平均工资来算? 非常感谢您的答复!
红林忠 (游客) (游客) : 公司规定产假有薪三个月,要扣押一个月,延迟到假期完结后上班才发放,这样的做法是不是合法?

石先广论人民调解 (9篇) 展开   列表

人民调解介入劳动争议解决机制的意义、存在问题及解决思路

人民调解介入劳动争议解决机制,不仅具有很强的现实意义,也有很深的理论意义。但是,人民调解介入劳动争议解决机制也存在一些问题,其中最为重要的,一个是理论问题,一个是技术问题。

阅读(452) 评论(4) 2006-06-30 13:18

人民调解、行政调解、司法调解有机衔接的对策思考 ——以杨浦区整合调解资源的实践探索为视点一、引言:问题的提出如何妥善处理发展中的社会矛盾,是构建和谐社会必须解决的问题。中国人向来奉行“和为贵”的处世哲学,“和为贵”应是和谐社会的题中应有之意,也是我们构建和谐社会值得借鉴的传统东方智慧。“和为贵”式的调解在中国有着源远流长的历史。目前,在我们的生活中仍然发挥着作用的调解主要有人民调解、行政调解和司法调解。实践证明,强化调解在矛盾纠纷解决机

人民调解、行政调解、司法调解有机衔接的对策思考

阅读(2645) 评论(1) 2006-04-19 21:41

人民调解与诉讼程序有机衔接的对策

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阅读(184) 评论(0) 2006-04-14 15:46

司法新动向:恢复性司法在上海悄然兴起

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阅读(638) 评论(0) 2006-04-13 16:52

司法新举措:法院里的人民调解工作室

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阅读(634) 评论(1) 2006-04-13 16:47

人民调解、行政调解、司法调解有机衔接的对策思考

在诉讼成为法律界人士竭力推崇的主流法律意识形态,调解被视为法治进程的桎梏的背景下,调解制度受到了相当大的冲击,调解工作也逐渐被边缘化,且三大调解手段存在单兵作战、各自为政的格局,相互之间缺乏有效的衔接机制,没有形成合力。与此同时,诉讼的激增和程序的日趋复杂使得不能随之同步适应的司法资源不堪重负。而通过强调形式正义的诉讼得到的判决结果与民众基于传统道德、伦理而形成的价值取向严重脱节,导致法院大量的判决得不到当事人的理解,其不但不能平息社会纠纷,反而加剧和扩大了社会关系的对抗性和紧张性,法院自身也卷入了纠纷的漩涡,同时也使当事人对法院、法官的公信度有所减弱。因此,在构建和谐社会日渐深入人心的背景下,崇尚并综合运用三大调解手段化解矛盾,促进人际关系的和谐,显得尤为必要和紧迫。

阅读(351) 评论(0) 2006-04-13 08:46

轻伤害案件委托人民调解的探索与实践

轻伤害案件委托人民调解的探索与实践

阅读(996) 评论(0) 2006-04-12 15:15

对设立驻法院人民调解工作室的思考

对设立驻法院人民调解工作室的思考

阅读(193) 评论(0) 2006-04-12 08:36